Алёна Низовцева осваивается в коридорах власти. Месяц как работает в Правительстве Ивановской области, в контрольно-аналитическом управлении. Принимает обращения от граждан. Эту должность получила буквально через неделю после окончания Российской академии народного хозяйства и государственной службы как победитель кадрового проекта «Команда губернатора».
Алёна Низовцева, специалист контрольно-аналитического управления Правительства Ивановской области: «Мне позвонили, сказали: «Алёна Павловна, мы Вам предлагаем пройти собеседование на данную должность. Я, конечно, волновалась, пришла в аппарат, прошла успешно собеседование».
Пока тяжело психологически — признаётся Алёна. Все проблемы граждан приходится пропускать через себя. Но радует, что может оказать реальную помощь людям, ведь теперь она в действующей команде губернатора. Говорит, участие в кадровом проекте — как счастливый билет для реализации самых амбициозных планов. В будущем мечтает стать ни много ни мало заместителем главы региона: «Я всегда была неравнодушна к судьбе нашего региона и, придя в профессию, я надеюсь сделать что-то полезное для развития нашей области».
Сергей Бубнов тоже уже пересел со скамейки запасных. После победы в конкурсе «Команда губернатора» занимает должность зоотехника Департамента сельского хозяйства. И реализует собственный проект — поддерживать сельхозпроизводителей пропорционально их работе: чем больше надои — тем больше субсидии.
Сергей Бубнов, советник-зоотехник отдела животноводства и племенного дела Департамента сельского хозяйства и продовольствия Ивановской области: «Ивановская область добилась роста производства молока. Вместе с тем, Минсельхозом, Федеральным центром установлен целевой показатель, на который мы должны выйти. Вот мой проект будет способствовать, я надеюсь, достижению этого целевого показателя».
Но прежде чем занять ответственные должности, наши герои прошли жёсткий конкурсный отбор и специальную подготовку. В кадровом проекте могут участвовать и выпускники школ, и студенты, и работающая молодежь. Побеждают лучшие — в учёбе, в профессии, неравнодушные, у которых есть своё видение решения острых социальных проблем.
Евгений Смирнов, директор Ивановского филиала РАНХиГС при Президенте РФ: «Суть проекта в чём? Чтобы посмотреть на ключевые должности именно лучших, именно тех людей, которые демонстрируют эффективность, которые лучше других, которые мотивированы на продвижение, на построение карьеры. Суть — выбрать самых достойных».
За пять лет существования проекта более ста человек уже работают на различных ключевых должностях в органах исполнительной власти. В этом году команда губернатора пополнилась ещё на 4 человека. Прошёл отборочный конкурс среди выпускников школ. Все они заключили договор с региональным правительством о целевом обучении и получили бюджетные места в вузах, пока будут только постигать науку государственной службы. А вот Алёна Низовцева и Сергей Бубнов этот путь уже прошли и получили реальный шанс реализовать свои проекты в команде губернатора.
